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Ayez l’esprit tranquille en
ce qui concerne la paie.

Histoires de réussite

 

Moksha Yoga Kingston

de 1 à 50 employés

La mission de Moksha Yoga Kingston est de favoriser l’atteinte du plein potentiel de chaque membre de la collectivité, de créer un climat de paix et d’aider les personnes et la planète à être en bonne santé. ÉquipePaie par ADP offre à Moksha Yoga Kingston la tranquillité d’esprit et l’aide à gagner du temps qui peut être consacré à sa passion.

Kaiser Lachance Logo

Kaiser Lachance Communications

de 1 à 50 employés

Kaiser Lachance est une agence de communication stratégique très active ayant des bureaux à Toronto et à Montréal. Voyez comment ADP aide les entreprises en pleine croissance comme celle-ci afin qu’elles puissent gagner du temps, améliorer l’expérience de leurs employés et se conformer à la réglementation complexe. En savoir plus.

 

BitCine Technologies

de 1 à 50 employés

La passion de BitCine consiste à aider des cinéastes à réussir. ADP a aidé BitCine à réussir en permettant au propriétaire de se concentrer sur son entreprise et son personnel, et non sur la paperasse.

 

Boom Breakfast

de 1 à 50 employés

« Il n’est pas question du bacon et des œufs. » ~ Voyez comment ADP aide Boom Breakfast à réussir.

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Afin de recevoir trois mois gratuits de service de traitement de la paie et une production gratuite de feuillets T4 (première production seulement), vous devez être un nouveau client d’ADP Canada (« ADP »), être une entreprise qui compte de 1 à 49 employés, et conclure l’entente de services ADP standard d’ici le 31 décembre 2018 (date limite de signature et de soumission) à l’égard des services ÉquipePaie par ADPMD ou ÉquipePaie par ADP Direct. L’offre de traitement gratuit de la paie s’applique aux frais récurrents de traitement de la paie que vous payez à ADP. Les « frais récurrents de traitement de la paie » excluent notamment : i) les frais de configuration; ii) toutes les obligations sous-jacentes d’approvisionnement pour la paie (salaires, impôts, versements à des tiers); iii) tous les frais liés à la préparation de chèques bancaires officiels, aux services de fin d’année (p. ex. feuillets T4), aux relevés d’impôt, aux rapports spéciaux à usage unique, aux remises à des tiers ou à la mise sous enveloppe des chèques; iv) les frais de dépôts remboursables ou les frais administratifs de tiers (y compris les frais de livraison); v) les frais directs (p. ex., frais sur effet sans provision); vi) les pénalités et les intérêts; vii) les frais d’expédition, de livraison et d’installation de matériel ou de logiciel, la programmation personnalisée, l’achat ou la location de matériel ou de logiciel, et la maintenance; et viii) les revenus flottants. La promotion ne s’applique qu’aux services ÉquipePaie par ADPMD et exclut tous les services accessoires fournis par ADP (p. ex., gestion des heures et des présences). Afin d’être admissible à la production gratuite de T4, vous devez avoir effectué au minimum un traitement de la paie de 2018 en 2018 et avoir fourni à ADP vos renseignements en cumul annuel avec votre première paie de 2018. La promotion ne s’applique qu’au traitement initial de vos feuillets d’impôt 2018 et ne s’applique pas aux demandes de nouvelle production de feuillets d’impôt. Cette offre ne peut être combinée avec aucune autre promotion. ADP se réserve le droit de modifier ou d’interrompre cette promotion à tout moment.