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Solutions pour
petites ou moyennes
entreprises

L’avantage concurrentiel dont votre entreprise a besoin.

BMO

BMOMD et ADP® se sont associées pour vous offrir des outils de gestion de la paie et du personnel à prix abordable. ADP propose des solutions qui vont du simple traitement de la paie à des services de RH impartis. Confiez aux experts d’ADP le soin de vous aider à gérer vos employés pour faciliter la gestion de votre entreprise. Nos solutions d’affaires visent à réduire votre exposition aux risques liés à la conformité et à vous protéger contre les poursuites.

ADP améliore la gestion de la main-d’œuvre.

Offre spéciale d’ADPMD pour les clients de BMOMD
Profitez de 2 mois gratuits de traitement de la paie et de services de RH, incluant la mise en œuvre gratuite!*

  • Seulement pour les nouveaux clients d’ADP
  • S’applique aux entreprises de 1 à 49 employés
  • L’offre s’applique uniquement aux solutions et aux offres groupées destinées aux petites et moyennes entreprises, soit les offres groupées de services Essentiels ou Évolués ou Évolués + ou Complets qui comprennent ZipRecruiterMD et HR Foresight des solutions ÉquipePaie par ADPMD ou ÉquipePaie par ADP Direct (« offres groupées d’ÉquipePaie par ADP admissibles ») et les Services complets d’impartition.

ADP Assistance RHMS

Les RH facilitées pour votre petite entreprise

 


* Conditions générales:

Profitez de 2 mois gratuits de traitement de la paie et de services de RH, incluant la mise en œuvre gratuite, lorsque la Banque de Montréal (« BMO ») vous recommande d’ici le 30 juin 2019. Vous devez signer et soumettre le contrat de service standard d’ADP au plus tard le 31 juillet 2019. Cette offre ne peut pas être combinée avec d’autres promotions et s’adresse seulement aux nouveaux clients d’ADP au Canada qui comptent de 1 à 49 employés et qui sont recommandés par BMO. L’offre s’applique uniquement aux solutions et aux offres groupées destinées aux petites et moyennes entreprises, soit les offres groupées de services ESSENTIELS ou ÉVOLUÉS ou ÉVOLUÉS + ou COMPLETS qui comprennent ZipRecruiterMD et HR Foresight des solutions ÉquipePaie par ADPMD ou ÉquipePaie par ADP Direct (« offres groupées d’ÉquipePaie par ADP admissibles ») et les Services complets d’impartition. Le traitement de la paie gratuit s’applique aux frais récurrents de traitement de la paie que vous payez à ADP. Les « frais récurrents de traitement de la paie » excluent notamment : (i) toute obligation sous-jacente de financement de la paie (salaires, impôts, remises à des tiers); (ii) tous les frais liés aux chèques de banque officiels, à l’impôt ou aux rapports uniques spéciaux; (iii) les services de fin d’année; (iv) les dépôts remboursables ou les frais administratifs de tiers (y compris les frais de livraison); (v) les dépenses/frais directs (p. ex., les frais pour chèque sans provision); (vi) les pénalités et intérêts; (vii) les frais d’expédition, de livraison et d’installation d’équipement ou de logiciels, les frais de création de programmes personnalisés, les frais de vente, de location ou de maintenance d’équipement ou de logiciels; et (viii) les revenus flottants. ADP se réserve le droit de mettre fin à la présente promotion ou de la modifier en tout temps.

« BMO » et le médaillon contenant le M souligné sont des marques de commerce déposées de la Banque de Montréal.
Les services mentionnés aux présentes sont fournis par Compagnie ADP Canada. Compagnie ADP Canada n’est pas membre de la Banque de Montréal.

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